In de ochtend van 6 februari werd reeds een akkoord bereikt tussen IG Metall en de werkgevers in de Duitse deelstaat Baden-Württemberg (zie ook ons vorig bericht).
Naast enkele vaste premies krijgen de werknemers in de metaal- en elektrosector een loonopslag van 4,3%, een stuk minder dan de gevraagde 6%. De individuele mogelijkheid om, met gedeeltelijk loonverlies en hoogstens gedurende 2 jaar, over te schakelen op een 28-urenweek, wordt ‘gecompenseerd’ voor de werkgevers doordat meer werknemers dan in het verleden hun arbeidstijd kunnen verlengen tot 40 uur.
Het akkoord heeft een looptijd van 27 maanden en wordt beschouwd als pilootresultaat, dat in de zes andere regio’s hoogstwaarschijnlijk wordt overgenomen. Al bij al geen ‘Gewerkschaftswunder’ bij een van de sterkste bonden van het continent.
NB: In De Wereld Morgen geeft Christophe Callewaert een heel wat positiever voorstelling van het akkoord.
Dit artikel verscheen oorspronkelijk op Ander Europa.
